Kami senang melihat mahasiswa Manajemen tahun ke-3 yang sedang magang pada acara Call Back sore baru-baru ini. Kami menyambut mahasiswa dari AIG, Canon UK, Costco, DHL, Eon, IBM (x2), L'Oreal, Microsoft, VMware, Volkswagen, dan Winser London.
Sore harinya merupakan kesempatan yang baik bagi para siswa untuk saling mendengar tentang bagaimana penempatan mereka berlangsung dan juga untuk mengetahui lebih lanjut tentang Penilaian Akademik yang akan jatuh tempo pada tanggal 16 Oktober.
Rae Roberts dari Careers menjalankan sesi STAR. Setiap siswa diminta untuk menyajikan contoh STAR yang telah mereka siapkan pada bidang keterampilan yang dipilih dan kemudian diberikan umpan balik yang dipersonalisasi. Keterampilan yang dipilih meliputi kepemimpinan, bekerja dalam tim, inisiatif, dan penetapan prioritas/pengorganisasian.
Meskipun para siswa mungkin merasa takut untuk menyampaikan presentasi di depan kelompok, pendekatan ini memberikan siswa praktik yang baik dalam menyampaikan presentasi dan memungkinkan mereka untuk mendengar umpan balik yang diberikan kepada semua siswa. Ini termasuk pentingnya siswa berbicara dengan lambat/jelas, menghabiskan sebagian besar waktu berbicara tentang tindakan/hasil dari setiap contoh;
menjelaskan apa yang telah dilakukan siswa (menghindari penggunaan kata “kami”) dan di mana mereka telah melakukannya
telah membuat perbedaan.
Justin O'Brien menyelenggarakan lokakarya gaya penulisan reflektif yang mencakup tinjauan singkat tentang persyaratan Studi Kasus 5,000 kata dan sesi Tanya Jawab dengan 3 mahasiswa tahun akhir: Gabi (IBM); Slav (Canon Europe) dan Hippolyte (The Walt Disney Company). Informasi lebih rinci tentang persyaratan Studi Kasus dapat ditemukan dalam panduan Dr Catherine Harbor di halaman moodle YIB.
Mahasiswa disarankan untuk tidak menunda Studi Kasus mereka hingga menit terakhir, tetapi menyerahkan draf kepada Penasihat YIB mereka pada musim panas dan laporan akhir sebelum kembali untuk tahun terakhir. Mereka didorong untuk menyiapkan materi untuk Studi Kasus saat masih dalam penempatan karena hal ini akan memberikan kesempatan untuk mengakses materi/melakukan penelitian utama dengan karyawan lain.
Akhirnya mahasiswa tahun ke-3 pada sore hari Call Back mereka berbaur sambil minum teh dan kue dengan sejumlah mahasiswa tahun ke-2 yang masih mencari penempatan dan mahasiswa tahun terakhir yang kembali dari penempatan. Beberapa profil video yang telah disiapkan dapat ditemukan pada tautan profil video YIB (halaman atas) dan Camille (penempatan Costco) dan Nataliya (penempatan IBM) dipresentasikan kepada mahasiswa tahun pertama di malam hari pada acara informasi YIB mereka. Terima kasih atas keterlibatan aktif Anda semua!
